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北京中師管家教育集團2018年10月直聘會
                           發布日期:2018/10/10
  

 北京中師管家教育科技公司,是一家“以名師培養塑造為根本、創新教學方法為載體、教師人才招聘為驅動”的全國教師人才培養和教師招聘的教育科技公司,北京總部“中國名師研究中心”研發的教師能力模型廣受教育界人士的認可。從學員能力現狀診斷、快速矯正能力短板、到綜合提升考編筆、面試能力和實際教學水準,最終實現“以提升教師核心競爭力、激發教師價值為核心”的智能數據教師測評與勝任力發展。

“名師管家”依托名師招聘網(91laoshi.com)、呼叫中心、大數據管理,人工智能等手段,擁有名師工場和名師經紀招聘兩大事業群,旗下“名師管家”匯集全國教育專家、教學名師、教研專家團隊,與國內各省公立、私立教育機構達成戰略合作,每年為學員提供數十萬就業實習崗位,首次打通了“學生->考證->考編->教師—>名師—>名校”職業通道,實現“理論 實踐 就業”三位一體的培養模式,即“復習備考 到公私立學校就業 積累教學實踐經驗”的同步模式,極大的提升了學員教師考編的成功率,而且解決了學員的備考經濟負擔。作為全國最大的教師人才招聘平臺,名師管家(91laoshi.com) 每年幫助全國數十萬學生成功進入各省知名學校和教育集團的各學科教師崗位就業,地區遍布全國各地中心城市,薪酬水平和福利待遇遠超同齡同學。歡迎所有有志于教育事業的同學積極踴躍報名。
一、管理培生(30名)崗位職責:
1、負責所在區域的招生和宣傳工作,能帶領招生團隊完成公司制定的招生目標。
2、 組建、管理對應區域的招生顧問團隊、校園大使團隊
3、 所招學員的整體聯絡管理、線下班級管理
4、 制定并執行業務發展規劃,擴大市場份額
5、 協助對接全國公立、私立名校進行教師人才招聘
任職要求:
1、本科以上學歷,專業不限。
2、具有良好的溝通、組織、協調能力,有高度的自律性和團隊協作精神。
3、有拼搏精神,創新意識,有持續的學習意愿。
福利待遇:
1、職業晉升通道:管培生—校長助理--校長-城市經理—省區總經理-大區總
2、工資待遇:底薪 項目提成平均年薪10萬 (基本薪資、績效獎金、年終獎金、工齡獎、補貼等)、社會保險、住房公積金、法定帶薪假全;年度體檢、年度旅游區域津貼等,出差補貼和駐外補助
 
二、知名學校中小學、各學科全職、兼職老師(500名)
崗位職責:
1、授課方式:按照學校統一培訓要求進行班級授課;
2、能夠根據學生的實際情況,制定適宜的教學方案,學習習慣培養和課后跟蹤服務;
3、與學生、家長保持良好的溝通,幫助學生提高學習興趣;
4、及時接收學生、家長的反饋意見,不斷提高教學服務質量;
5、積極參加教研活動,提高教學水平,為學校提供高質量的教學資源/教案;
6、服從學校工作安排,遵守學校各項制度。
任職資格:
1、本科及以上學歷,專業不限,有無教師資格證不限
2、語文、數學、英語、物理、化學、歷史、政治等學科優秀者優先
2、普通話良好,語言表達流暢,具備較強的學習能力和創新能力;
3、熱愛教師職業,對工作充滿熱情,責任心強;
4、工作地區:北京、上海、廣東、江西、海南等中心城市公立、私立學校和全國大型教育集團
 
薪酬福利:
保底工資 項目分紅 股份分紅=個人收入;
本科:保底年薪8W ;
碩士:保底年薪10W ;
博士:保底年薪12W ;
五天八小時制周末雙休國家法定節假日正常休息;
與學校簽署正式勞動合同
包食宿、五險(可工作地或者在南昌長期繳納,雇主付費),年度免費旅游,外部培訓。
 
招聘會地址:南昌市高新區艾溪湖東南昌人才大廈(云中城)B座41層4103
招聘會時間:2018年10月12日、13日上午9點-12點
電話:0791-83508163
 

 

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